市二院對新職工進行崗前培訓

日前，市二院為增強新職工的主人翁意識，使新職工盡快熟悉醫(yī)院、融入醫(yī)院，對新職工進行了崗前培訓，醫(yī)院各職能部門負責人分別就《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》《傳染病防治法》《藥品管理法》《執(zhí)業(yè)護士管理條例》《勞動法》及醫(yī)院相關規(guī)章制度等多方面進行了培訓。

　　該院培訓方法多樣，內(nèi)容豐富，注重培訓的實效性。一是注重醫(yī)院文化熏陶。該院利用多年來積淀的文化內(nèi)涵、服務品牌、醫(yī)院精神等對新職工進行宣教和培訓，激發(fā)員工立足崗位、奉獻自我、建功立業(yè)的動力，培育奉獻意識。二是注重醫(yī)院核心制度和衛(wèi)生法律法規(guī)的培訓和學習。重點在崗位職責、核心制度、請銷假制度、醫(yī)療保險政策等方面加強學習和培訓，培育操守意識。三是注重結合當前解放思想大討論活動開展培訓，立足從自身做起，轉變角色，如何從學生向社會轉變，如何更好的適應工作需求，盡快融合醫(yī)院，如何做好一名合格的醫(yī)務人員，培育爭先意識和創(chuàng)新意識。