根據醫院2020年用人計劃的需要，結合我院實際情況，組織第三批招聘工作，現將具招聘事項公布如下：

  一、招聘崗位及職數

  1. 招聘崗位：詳見用人計劃匯總表

  2. 招聘崗位性質：聘用合同制

  二、招聘原則

  1、堅持“公平、公正、公開”的原則；

  2、堅持德才兼備、確保素質的原則；

  3、堅持考試考核合格、擇優聘任的原則;

  4、資格審查貫穿招聘全過程，應聘人員應保證所提供的證書和履歷等情況真實無誤，如有弄虛作假等行為，取消應聘資格。

  三、招聘條件

  1、遵紀守法，品德端正，愛崗敬業，身心健康；

  2、學歷要求均為全日制普通高等院校畢業生；

  3、年齡：除特殊要求外，其它年齡均為30周歲及以下（1990年1月1日以后出生者）。

  四、招聘工作程序

  1、報名：報名時需上交資格證（或成績合格單）、畢業證、學位證、生成帶二維碼《教育部學歷證書電子注冊備案表》（二維碼有效期至2020年12月）、身份證原件及復印件和1張2寸白底彩色照片。報名方式分為現場和網絡，網絡報名可通過郵箱jdzeyrsk@126.com進行，除填寫報名表外，其他材料以.jpg格式上傳。

  2、資格審查：人事科對應聘人員的資格進行審查，若報考人員提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消應聘資格。

  3、考試方法

  （1）理論考試：考試以醫院英騰APP各相關專業知識為主，考試方式為手機操作。

  （２）面試:主要側重對應聘者的語言表達、形象氣質、思維能力進行測試，面試方式待定（現場或網絡）。

  ４、體檢：體檢不合格者，不得錄用。

  6、錄用后，不按時報到者，取消錄用資格。

  六、具體安排：

  1、報名時間：2020年6月10日至6月22日；報名地點：行政樓人事科；聯系電話：0798-8221083；

  2、資格審查時間：6月22日；

  3、筆試：6月23日上午9時 ；

  4、面試：6月23日下午2時30分；

  5、考試地點：七號樓三樓大、小會議室。

  七、待遇： 

  （一）研究生：   

  1、對于醫院短線專業，即給予普外（含甲乳、肝膽、胃腸、燒傷外科）、眼科、耳鼻喉科、產科、麻醉科、醫學影像診斷（超聲方向）、病理學、核醫學專業5年科研啟動基金，每年6000元；對于從事急診、胸心外科、兒科的有資質的急缺醫療人才給予4年人才津貼，每年8000元。       

  ２、每月發放300元住房補貼。

  ３、通過市事業單位高素質人才選聘等方式給予編制。               

  ４、根據研究生配偶專業和醫院需求等方面情況，酌情考慮給予安排適當的工作。

  （二）本科生：

  1、未納入國家住院醫師規范化培訓的臨床專業畢業生見習期及未取得執業資格的畢業生每月給予生活費2000元。

  2、對于從事急診、胸心外科、兒科、ICU的有資質的急缺醫療人才給予4年人才津貼，每年8000元。

  3、轉聘后的臨床專業畢業生享受國家規定的職稱工資、衛生津貼、福利全額享受，獎金按規定發給，同時購買五險一金（住房公積金需轉聘后滿5年方可享受）。

  （三）住院醫師規范化培訓學員:

  1、培訓期間，提供住宿、餐補和保底績效500元/月。

  2、培訓結束后，取得住院醫師規范化培訓合格證書者，醫院根據崗位需要，擇優聘用。轉聘后的規培結業生享受國家規定的職稱工資、衛生津貼、福利 全額享受，獎金按規定發給，同9時購買五險一金（住房公積金需轉聘滿1年方可享受）。

  附件：市第二人民醫院工作人員公開招聘報名表

2020年6月8日